HR Manager/Supervisor

Mactel Corporation

1.9-2.3Kر.س[شهريًا]
في الموقع - ماكاتي3-5 سنوات خبرةبكالوريوسدوام كامل
مشاركة

وصف الوظيفة

المزايا

  • فوائد مفروضة من الحكومة

    دفع راتب الشهر الثالث عشر, صندوق Pag-Ibig, إجازات مدفوعة, فيل هيلث, SSS/GSIS

  • إجازة وأوقات راحة

    إجازة حداد, إجازة مرضية, إجازة لوالد فردي, إجازة سنوية

  • Develop, implement, and manage HR policies, procedures, and systems.
  • Oversee the recruitment, selection, and onboarding process to ensure the hiring of qualified candidates.
  • Manage employee relations, handle grievances, and provide guidance on conflict resolution.
  • Supervise performance management systems, including appraisals, coaching, and development plans.
  • Ensure compliance with labor laws, regulations, and company policies.
  • Administer compensation, benefits, and payroll coordination as needed.
  • Identify training and development needs, and coordinate employee learning programs.
  • Provide HR reports and data analysis to management for decision-making.
  • Lead and mentor HR staff to ensure efficient HR operations.
  • Support organizational change initiatives and foster employee engagement.
  • Recruitment and Selection
  • Training and Development
  • Performance Management
  • Employee Relations
  • Employment Law and Compliance
  • Compensation and Benefits and Administration
  • Payroll and HR Systems
التوظيفالتعويضات والفوائدكشف الرواتبإدارة الأفرادمدير التوظيفالاهتمام بالتفاصيلمهارات التعامل مع الآخرينتخطيط الموارد البشرية
Preview

Christine Tuazon

HR AssistantMactel Corporation

رد اليوم 2 مرات

موقع العمل

2735 Zenaida. 2735 Zenaida, Makati City, 1210 Metro Manila, Philippines

نشر بتاريخ 22 September 2025

استكشاف وظائف مماثلة

عرض المزيد من الوظائف المشابهة

Mactel Corporation

<50 موظف

الاتصالات السلكية واللاسلكية

View jobs hiring

الإبلاغ عن هذه الوظيفة

تذكير أمان Bossjob

إذا كانت الوظيفة تتطلب العمل خارج البلاد، يرجى أن تكون متيقظًا وأن تحذر من الاحتيال.

إذا واجهت صاحب عمل قام بالإجراءات التالية أثناء بحثك عن وظيفة، يرجى الإبلاغ عنه فورًا

  • يحجب هويتك،
  • يتطلب منك تقديم ضمان أو يجمع ممتلكات،
  • يجبرك على الاستثمار أو جمع الأموال،
  • يجمع فوائد غير قانونية،
  • أو حالات غير قانونية أخرى.