Profesional de TI – Desarrollador de sistema de seguimiento de reclutamiento

Eque Pte. Ltd.

$200-300[Mensual]
RemotoExp de 3-5 YrsBaceleroTiempo completo
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Detalles remotos

Abrir paísA nivel mundial

Requisitos de idiomaInglés

Descripción del trabajo

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Beneficios

  • Reconocimiento y Recompensas de Empleados

    Sin sistema de seguimiento, No hay política en el trabajo, Bono de rendimiento

  • Desarrollo profesional

    Desarrollo profesional

Buscamos un profesional de TI con experiencia para diseñar e implementar un sistema interno de seguimiento adaptado a nuestro proceso de reclutamiento. El candidato exitoso colaborará con los equipos de Recursos Humanos y reclutamiento para comprender los requisitos y desarrollar una solución que optimice la gestión de candidatos, agilice la comunicación y haga un seguimiento del progreso en todas las etapas del reclutamiento.


Responsabilidades clave:

  • Diseñar, desarrollar e implementar un sistema de seguimiento de reclutamiento personalizado.
  • Colaborar con los equipos de Recursos Humanos y reclutamiento para recopilar requisitos y garantizar que la funcionalidad del sistema se ajuste a las necesidades del proceso de reclutamiento.
  • Crear una interfaz fácil de usar para gestionar la información de los candidatos, hacer el seguimiento del estado de las solicitudes y programar entrevistas.
  • Desarrollar herramientas de informes para generar información sobre métricas de reclutamiento, incluyendo el tiempo de contratación, el flujo de candidatos y la efectividad de las fuentes.
  • Integrar el sistema con las herramientas existentes de Recursos Humanos y comunicaciones (p. ej., correo electrónico, sistemas de calendario).
  • Garantizar la seguridad y la confidencialidad de los datos de conformidad con las políticas de la empresa.
  • Brindar capacitación al personal de Recursos Humanos y reclutamiento sobre el uso eficaz del sistema de seguimiento.
  • Solucionar problemas técnicos y ofrecer soporte continuo y actualizaciones para mejorar el sistema.
  • Licenciatura en Tecnología de la Información, Ciencias de la Computación o campo relacionado.
  • Experiencia demostrada en el desarrollo de sistemas internos o software, especialmente en reclutamiento o Recursos Humanos.
  • Dominio de lenguajes de programación como Python, Java o similares.
  • Sólidos conocimientos de bases de datos (SQL, MySQL) e integraciones de sistemas.
  • Conocimiento de las mejores prácticas de seguridad y confidencialidad de datos.
  • Excelentes habilidades de resolución de problemas y atención al detalle.
  • Capacidad para trabajar de forma colaborativa con equipos multidisciplinarios.
PythonJavaSQL
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Quiinn Chang

HR OfficerEque Pte. Ltd.

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Publicado el 14 September 2024

Reporte

Recordatorio de seguridad del jefe

Si la posición requiere que trabajes en el extranjero, por favor ten cuidado y ten cuidado con el fraude.

Si encuentras a un empleador que tiene las siguientes acciones durante tu búsqueda de empleo, por favor repórtalo inmediatamente

  • retiene tu ID,
  • requiere que usted proporcione una garantía o recoja la propiedad,
  • le obliga a invertir o recaudar fondos.
  • recauda beneficios ilícitos,
  • u otras situaciones ilegales.
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