Líder de Cumplimiento Junior

eFlexervices

₱60K[Mensual]
Remoto1-3 años de experienciaBaceleroTiempo completo
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Detalles remotos

Abrir paísFilipinas

Requisitos de idiomaInglés

Este trabajo remoto está abierto a candidatos en países específicos. Por favor, confirme si desea continuar a pesar de las posibles restricciones de ubicación

Descripción del trabajo

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Quiénes somos:

eFlexervices es una empresa BPO con un legado de 24 años; hemos perfeccionado nuestra experiencia en ofrecer calidad excepcional y en construir una confianza inquebrantable. En eFlex, no solo somos una empresa BPO: somos sus socios en el éxito. Nuestro enfoque consiste en encontrar la combinación perfecta entre el talento y las organizaciones que respaldamos. No solo invertimos en nuestro trabajo; invertimos en las personas, optimizamos el rendimiento y maximizamos la eficiencia. Nos enfocamos en la calidad excepcional y la confianza inquebrantable.

 

Qué buscamos:

Estamos empoderando a talento junior para ofrecer calidad y rendimiento en el área crítica de cumplimiento de seguridad. Únete a nosotros para forjar el éxito y generar un impacto tangible.

El Líder de Cumplimiento Junior respalda el trabajo crucial de mantener la adherencia de eFlex a diversas normas regulatorias e industriales, incluyendo SOC 2, ISO 27001, HIPAA y GDPR. Este puesto multifacético ayuda a ejecutar la estrategia general de cumplimiento de la empresa, a prepararse para auditorías externas y a garantizar que se cumplan de manera continua las obligaciones contractuales y regulatorias. Además, este rol es fundamental para apoyar los esfuerzos de privacidad y protección de datos de eFlex, salvaguardando información sensible y fomentando una cultura de seguridad de la información.


Qué harás

  • Apoyar la estrategia de cumplimiento y la preparación continua para todos los marcos requeridos.
  • Asistir como Oficial de Protección de Datos para GDPR y supervisar los requisitos de privacidad de HIPAA.
  • Gestionar y actualizar las políticas, procedimientos y documentación de cumplimiento.
  • Coordinarse con los auditores y garantizar que toda la evidencia se recopile a tiempo.
  • Apoyar la gestión de riesgos de proveedores y asegurar que existan cláusulas de cumplimiento.
  • Monitorear cambios regulatorios y actualizar las políticas internas en consecuencia.
  • Asistir en la coordinación interdepartamental para iniciativas de cumplimiento.
  • Informar sobre el estado de cumplimiento a la alta dirección.


Requisitos y cualificaciones principales:

Requisitos indispensables

  • Capacidad demostrada para diferenciar entre SOC 2, ISO 27001, HIPAA y GDPR, comprender sus respectivos requisitos y ser capaz de apoyar el desarrollo de políticas alineadas con estos estándares.
  • Experiencia en el uso de plataformas de gestión de cumplimiento como Vanta—o herramientas similares (p. ej., Secureframe, Drata) que soporten el desarrollo e implementación de políticas basadas en marcos—es un requisito indispensable.

Cualificaciones fundamentales

  • Título universitario en Derecho, TI, Negocios, Ciberseguridad o campo relacionado.
  • Más de 2 años en cumplimiento, auditoría, privacidad o seguridad de la información, o conocimiento sólido equivalente y una genuina capacidad de crecimiento.
  • Conocimiento de los marcos SOC 2, ISO 27001, HIPAA y GDPR.
  • Certificaciones de seguridad relevantes como Security+, CISA, CRISC, CISM o CISSP (preferibles).
  • Enfoque detallista, proactividad y capacidad de influir en distintos departamentos.
  • Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
  • Excelentes habilidades de comunicación.
  • Capacidad para manejar información sensible con discreción.

 

Beneficios y ventajas:

En eFlex no solo somos un lugar de trabajo: somos una comunidad de agentes de cambio, comprometida con fomentar el crecimiento, el aprendizaje y las conexiones personales. Esto es lo que te ofrecemos:

  • Vivir nuestros valores: No solo hablamos, actuamos. Desde el aprendizaje y el desarrollo personal hasta el cuidado profundo de nuestro equipo y clientes, nuestros valores son la brújula que guía nuestro entorno de trabajo vibrante.
  • Compensación competitiva:Tu esfuerzo merece reconocimiento. Disfruta de un salario competitivo y un paquete de beneficios que incluye cobertura integral de salud (HMO) y reembolsos ópticos.
  • Opciones de trabajo flexibles:¡Trabaja a tu manera! Si estás fuera de la ciudad de Baguio, adopta un modelo permanente de trabajo desde casa. Para quienes estén en Baguio, nuestro modelo híbrido ofrece lo mejor de ambos mundos.
  • Bienestar integral:¡Recarga y renueva energías! Nuestras licencias flexibles de vacaciones y enfermedad te permiten priorizar tu bienestar, asegurando un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal.
  • Caminos hacia el éxito:Tu trayectoria con nosotros está llena de oportunidades de crecimiento. Estamos dedicados a impulsar tu carrera y apoyar tu avance en la organización. ¿Listo para embarcarte en un recorrido enriquecedor? Únete a la familia eFlex y vive un entorno laboral que valora tu individualidad y tu éxito. ¡Prosperemos juntos!


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Creselda Ebba

RecruitereFlexervices

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Publicado el 21 November 2025

Recordatorio de seguridad del jefe

Si la posición requiere que trabajes en el extranjero, por favor ten cuidado y ten cuidado con el fraude.

Si encuentras a un empleador que tiene las siguientes acciones durante tu búsqueda de empleo, por favor repórtalo inmediatamente

  • retiene tu ID,
  • requiere que usted proporcione una garantía o recoja la propiedad,
  • le obliga a invertir o recaudar fondos.
  • recauda beneficios ilícitos,
  • u otras situaciones ilegales.
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