不要局限自己！

HOPLA.Online 是一家完全远程的外包公司，将居家办公的专业人士与全球快速增长且富有创新精神的公司连接。受限于本地可用的工作机会已成过去。在HOPLA，远程工作不仅仅是灵活——我们提供 WFH++。

我们提供具有成长、支持与稳定性的长期远程职业生涯。 当您加入 HOPLA.Online 时，您将体验随时随地工作的灵活性，通过学习路径和导师制获得职业成长机会，全职职位和保证薪酬带来的稳定性，定期签到的支持性文化，带薪休假和保险等全面福利，以及与全球公司合作的有意义项目。

职位简介

销售团队主管扮演双重角色——50% 个人贡献者，50% 团队管理。该职位负责处理更复杂或高价值的销售机会，通过详细咨询引导潜在客户并促成交易，同时支持销售发展代表（SDR）团队的日常绩效管理和职业发展。该角色确保 HOPLA 与客户的运营标准保持一致，推动收入增长和团队成功。

您的日常工作将包括：

• 担任个人贡献者（50%）和团队领导（50%）。
• 销售职责：
• 管理复杂且高价值的销售机会。
• 与潜在客户进行深入咨询并促成交易。
• 团队领导：
• 监督销售发展代表（SDR）的日常绩效和职业发展。
• 提供指导、支持和绩效反馈，以提升团队效能。
• 对齐与策略：
• 确保所有销售活动符合 HOPLA 及客户的运营标准。
• 通过战略领导与协作，推动收入增长和团队整体成功。

我们寻找的人选：

• 4-6 年销售经验；至少 2 年团队领导或主管经验，并具有可再生能源或高额 B2C/B2B 电话销售经验
• 在达成并超越个人及团队销售 KPI 方面有成功业绩；具备出色的领导和沟通能力；熟练使用 CRM 进行管理和报告
• 拥有良好的销售业绩记录，卓越的沟通和顾问式销售技巧；较强的英语能力
• 必须具有管理销售团队及处理复杂销售周期的实际经验；可再生能源或可持续发展行业经验为必备
• 出色的沟通和销售说服能力
• 具备促成高价值交易的能力
• 积极主动，自我驱动
• 良好的团队合作和协作能力
• 必须具有可再生能源或可持续解决方案相关背景
• 商务、市场营销或相关专业学士学位者优先；具备领导力、教练或销售战略等相关认证者更佳
• 能够在远程环境中自主工作，具备安静的工作环境和可靠的设备
• 在工作时间能够熟练使用时间追踪工具

设备要求：

为维持高效且专业的居家办公环境，成功候选人必须具备：

电脑及设备

• 主用及备用电脑至少配备Intel Core i5或AMD Ryzen 5处理器，8GB 内存
• 网络摄像头 用于会议和签到
• 耳机 （建议降噪）以确保清晰沟通

网络连接

• 主连接：最低30 Mbps 下载 / 10 Mbps 上传
• 备份连接：至少10 Mbps 下载 / 5 Mbps 上传

我们鼓励使用备用设备和网络连接 以确保在线时间和连续性——这对于跨时区服务国际客户至关重要。

在 HOPLA，我们致力于支持稳定且设备齐全的远程工作环境，以促进团队无缝协作和持续高效的表现。

如果您符合上述所有条件，我们期待您加入快速发展的 HOPLA 团队！

您将享有：

• 与成熟且持续发展的公司签订的稳定全职职位
• 工作时间：周一至周五，澳大利亚时间上午 9 点至下午 6 点
• 每周最高可获 PHP 25,000 销售激励
• 与全球客户合作的机会
• 通过导师制和专业发展项目获得持续的职业成长支持

如果您对该职位充满热情，尽管未完全符合所有要求，我们仍鼓励您申请。我们重视潜力、好奇心与热情。