AIMSEN Business Consultancy
البلد المفتوح:حول العالم
متطلبات اللغة:إنجليزية
Role: Full-cycle recruitment management across all business lines.
Hours: 8:00 AM – 5:00 PM (Regular office hours).
Schedule: Day off every Sunday.
Benefits: Stay-out (Meals and accommodation not provided).
End-to-End Recruitment: Lead and manage the full recruitment cycle across all company business lines.
Strategy & Sourcing: Utilize mature recruitment channels and develop new strategies to attract top talent.
Hiring Goals: Ensure
Experience: 5+ years of recruitment experience with established hiring channels.
Education: Bachelor’s Degree or higher.
Khacy Dumaboc
HR OfficerAIMSEN Business Consultancy
رد اليوم 0 مرات
نشر بتاريخ 25 March 2026
Talent Acquisition Specialist
OTST Corp.
₱20-50K[شهريًا]
عن بعد1-3 سنوات خبرةبكالوريوسدوام كامل
Jane ZhouHR
Talent Acquisition
BPS Personal GmbH
قابل للتفاوض
عن بعد3-5 سنوات خبرةبكالوريوسدوام جزئي
Lea SommerHR Manager
Talent Acquisition
V-Quad Multi-Purpose Cooperative
₱25-30K[شهريًا]
عن بعد<1 سنة خبرةبكالوريوسدوام كامل
VQUAD MULTI-PURPOSE COOPERATIVEHR SUPERVISOR
توظيف المواهب
Brightest Star
$2-4K[شهريًا]
عن بعد3-5 سنوات خبرةبكالوريوسدوام كامل
CC ChenHR经理
مساعد اكتساب المواهب
Bybit
$500-2.5K[شهريًا]
عن بعد1-3 سنوات خبرةبكالوريوسدوام جزئي
Mario LiaoHR Manager

AIMSEN Business Consultancy
غير ممول / مستوى ملاك
<50 موظف
الخدمات الاستشارية والإدارية
View jobs hiring
إذا كانت وظيفتك تشمل العمل في الخارج، يرجى البقاء يقظًا وحافظ على جميع الاتصالات داخل منصة Bossjob لتجنب عمليات الاحتيال المحتملة.
سلامتك هي أولويتنا. كن حذرًا إذا كان لدى صاحب العمل أي من السلوكيات التالية، وإبلاغها على الفور عبر المنصة.
Some of our features may not work properly on your device.
If you are using a mobile device, please use a desktop browser to access our website.
Or use our app: Download App