نبذة عن الدور

نحن نبحث عن متدربين في الموارد البشرية متحمسين للانضمام إلى فريقنا عن بُعد في إطار تدريب لمدة 3 أشهر. هذا الدور مثالي للطلاب أو الخريجين الجدد الذين يرغبون في اكتساب خبرة عملية في الموارد البشرية، والتوظيف، وإجراءات انضمام الموظفين، ومشاركة الموظفين. وعلى الرغم من أن هذا التدريب غير مدفوع الأجر، فإن المتدربين الذين يكملون البرنامج بنجاح سيحصلون على شهادة إتمام وخطاب توصية.

المسؤوليات:

• المساعدة في عملية التوظيف الشاملة (نشر الوظائف، فرز الطلبات، جدولة المقابلات).
• دعم إجراءات انضمام الموظفين وإنهاء خدماتهم.
• المساعدة في حفظ سجلات الموارد البشرية وقواعد البيانات والوثائق.
• المساهمة في سياسات الموارد البشرية والامتثال وتحسين العمليات.
• المساعدة في تخطيط مبادرات مشاركة الموظفين.
• التنسيق مع الفرق لجمع وتنظيم الملاحظات.
• إعداد التقارير والعروض التقديمية والوثائق المتعلقة بالموارد البشرية.

المتطلبات:

• اهتمام بـالموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو المجالات ذات الصلة.
• مهارات تواصل قوية والقدرة على بناء العلاقات.
• القدرة على الحفاظ على السرية والمهنية.
• مهارات تنظيمية وقدرة على إدارة الوقت بفعالية.
• الإلمام بأدوات مايكروسوفت أوفيس/جوجل وورك سبيس.
• القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عمل عن بُعد.

ما ستحصل عليه:

• الاطلاع على الوظائف الأساسية في الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف وإدارة الموظفين.
• اكتساب خبرة عملية في عمليات و وثائق الموارد البشرية.
• الحصول على توجيه من محترفي الموارد البشرية.
• شهادة إتمام عند الانتهاء بنجاح.
• خطاب توصية بناءً على الأداء.

تفاصيل التدريب

• المدة: 3 أشهر
• الموقع: عن بُعد (العمل من المنزل)
• البدل المادي: غير مدفوع الأجر
• المزايا: شهادة إتمام + خطاب توصية