الوصف الوظيفي

1. قيادة وإدارة الفريق الفلبيني، وتطوير وتنفيذ خطط استراتيجية لتطوير الأعمال.

2. الإشراف على سلسلة توريد الفواكه الطازجة وتحسينها لتعزيز أداء المبيعات والكفاءة التشغيلية.

3. توسيع نطاق السوق المحلية وبناء علاقات مع العملاء الدوليين.

4. ضمان التعاون الفعال والتواصل بين الفرق الصينية والفلبينية.

5. مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) وتقديم تقارير أعمال دورية إلى المقر الرئيسي.

المؤهلات

6. درجة البكالوريوس أو أعلى، ويفضل في مجال الأعمال أو الزراعة أو مجال ذي صلة.

7. خبرة إدارية لا تقل عن 8 سنوات في صناعات السلع الاستهلاكية سريعة التداول أو المنتجات الطازجة، بما في ذلك أكثر من سنتين في قيادة فرق عابرة للحدود أو متعددة الجنسيات.

8. إتقان اللغتين الصينية والإنجليزية (تحدثاً وكتابةً) — إلزامي.

9. معرفة قوية بسوق الفلبين واللوائح ذات الصلة بالاستيراد/التصدير المتعلقة بالفواكه الطازجة.

10. مهارات قيادية مثبتة، والقدرة على العمل بفعالية عبر ثقافات ومستويات تنظيمية مختلفة.

نحن نقدم

• راتب تنافسي: ₱55,000 – ₱65,000 شهرياً بالإضافة إلى مكافأة قائمة على الأداء.

• تغطية تأمينية صحية محلية.

• فرصة للنمو مع عمل دولي حديث التأسيس والمساهمة في اتجاهه الاستراتيجي.

جدول العمل

• من الاثنين إلى الجمعة

• من 9:00 صباحاً إلى 6:00 مساءً (بتوقيت الفلبين)

• يتضمن استراحة غداء لمدة ساعة

• يتطلب أحياناً مرونة لحضور اجتماعات مع فرق دولية. قد يتم ترتيب العمل عن بُعد وفقاً لاحتياجات العمل.