Company Nurse

Kabraso Multi-Purpose Cooperative Davao

986-1.3Kر.س[شهريًا]
في الموقع - دافاو ديل سورخريج جديد/طالببكالوريوسدوام كامل
مشاركة

وصف الوظيفة

المزايا

  • بدلات

    تعويض طبي

  • تقدير ومكافآت الموظفين

    عمولة, مكافأة الأداء

  • فوائد مفروضة من الحكومة

    دفع راتب الشهر الثالث عشر, قرض الموظفين, صندوق Pag-Ibig, إجازات مدفوعة, فيل هيلث, SSS/GSIS

  • تأمين الصحة والعافية

    تأمين الوفاة والحوادث والإصابة, تأمين الأسنان, التأمين الصحي, تأمين الحياة, HMO

  • تطوير مهني

    تدريب وظيفي

  • إجازة وأوقات راحة

    إجازة طبية عائلية, إجازة الأمومة والأبوة, إجازة مرضية

  • توازن الحياة والعمل

    ساعات عمل مرنة

أقرأ المزيد

الوصف

  • Providing basic care: Providing first aid, treating wounds, and taking vital signs 
  • Maintaining records: Keeping health records for employees and documenting incidents and near misses 
  • Coordinating medical testing: Working with Human Resources to coordinate employee medical testing and screenings 
  • Conducting pre-employment exams: Assessing applicants' fitness to work 

المتطلبات

  • Must be a registered nurse
  • 6 Months Experience
  • Fresh Graduate are welcome
  • Monthly rate with overtime and mandated benefits and 13th Month
  • Willing to be assigned in Sumifru Tibungco, Davao City
طبي
Preview

Merry Otero

HR OfficerKabraso Multi-Purpose Cooperative Davao

نشط اليوم

موقع العمل

NA, Sumifru Philippines Corporation. Km. 20, Buhisan, Tibungco, 1, Bunawan, Dabaw, 8000 Lalawigan ng Davao del Sur, Philippines

نشر بتاريخ 02 November 2024

Kabraso Multi-Purpose Cooperative Davao

غير ممول / مستوى ملاك

51-100 موظف

الموارد البشرية والتوظيف

img
DAVAO JOB HIRING "EASY to APPLY

View jobs hiring

الإبلاغ عن هذه الوظيفة

تذكير أمان Bossjob

إذا كانت الوظيفة تتطلب العمل خارج البلاد، يرجى أن تكون متيقظًا وأن تحذر من الاحتيال.

إذا واجهت صاحب عمل قام بالإجراءات التالية أثناء بحثك عن وظيفة، يرجى الإبلاغ عنه فورًا

  • يحجب هويتك،
  • يتطلب منك تقديم ضمان أو يجمع ممتلكات،
  • يجبرك على الاستثمار أو جمع الأموال،
  • يجمع فوائد غير قانونية،
  • أو حالات غير قانونية أخرى.